律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/15
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在工厂工作了8天可以辞职吗
可以辞职，但需经用人单位同意或按法律规定提前通知。根据《劳动合同法》，劳动者需提前30天通知用人单位或双方协商离职，否则可能构成违法解除，需承担相应责任。不及时处理可能导致劳动纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可以辞职。1. 若与用人单位协商一致，可即时离职；2. 若无法协商，应提前30天书面通知用人单位，并保留通知证据；3. 在通知期内，继续履行工作职责，确保工作交接顺利；4. 如遇用人单位拒绝或阻挠，可寻求劳动仲裁委员
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08/14
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派驻员工是什么意思
派驻员工即派遣员工，指派遣公司根据用工需求将员工派遣至用工单位。依据《劳动合同法》，此做法可减轻用工单位人力资源管理负担。若不及时处理派遣关系，可能导致用工混乱及法律责任风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理派驻员工常见方式为明确派遣协议，规范派遣流程。应根据实际情况选择适合的派遣模式，如长期派遣或短期项目派遣，并确保派遣协议内容详尽，以保障双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微
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08/14
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未成年家长打孩子犯法吗
家长打未成年孩子犯法。依据《治安管理处罚法》及《刑法》，打孩子可能面临拘留、罚款或刑事追责，并需承担民事赔偿。不及时处理可能导致孩子身心受损，家庭关系恶化。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 家长打未成年孩子，常见处理方式是报警或寻求法律援助。若情节较轻，可选择调解；若构成伤害，应报警并由警方处理，必要时可提起民事诉讼要求赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 家长
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08/14
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迷你世界无法充值怎么办
迷你世界无法充值可能是账户或平台问题，需具体分析。分析：从法律角度看，无法充值可能涉及用户与游戏平台之间的服务合同关系。用户已注册并尝试使用充值服务，但平台未能提供该服务，可能构成合同违约。此外，还需考虑是否存在账户异常、支付渠道故障或平台维护等情况。提醒：若多次尝试充值仍失败，且平台未给出合理解释或解决方案，问题可能较为严重，建议及时寻求法律专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：从法律角度，处理
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08/14
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孩子骑自行车被撞怎么赔偿
孩子被撞可获得赔偿。法律依据：《民法典》规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、误工费等合理费用。不赔偿可能导致孩子未来治疗、康复等产生大额费用，且影响家庭经济。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 孩子被撞可获得赔偿。法律依据：《民法典》规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。不及时赔偿可能会影响家庭经济及孩子治疗。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打
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08/14
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入学学费可以退的吗
学费可以退。依据《高等教育法》等相关规定，学生因故退学，高校应按月计退剩余学费。不及时处理可能导致权益受损，影响个人财务规划。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 学费可退。操作如下：1. 收集学费收据等证明材料；2. 向学校提交退学申请及退费请求；3. 如学校拒绝，向校长办公室投诉或写投诉信至教委；4. 等待处理结果，必要时寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫
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08/14
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养老保险小孩能交吗
养老保险小孩通常不能交，需满足法定劳动年龄等条件。分析：养老保险是为保障劳动者退休后的基本生活而设立的社会保险制度。根据我国相关法律规定，参加基本养老保险的个人，必须达到法定劳动年龄并具有劳动能力，且与用人单位建立劳动关系或按规定参加个体工商户、灵活就业人员养老保险。小孩因未达到法定劳动年龄，无法与用人单位建立劳动关系，也不符合个体工商户、灵活就业人员参保条件，因此不能参加养老保险。提醒：若发现有人违规为小孩缴纳养老保险，可能涉及骗保等违法行为，应及时向相关部门举报
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08/14
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某某就医报销的具体步骤是什么?
皮肤科就医报销需先办理医保手续，再提交报销材料。分析：皮肤科就医报销通常涉及医保政策。首先，确保已参加医保并持有有效医保卡。就医时，向医院出示医保卡以便直接结算。若需事后报销，需收集医疗费用发票、诊断证明、处方底方等材料，按当地医保部门要求提交。提醒：若医院拒绝使用医保卡结算或报销材料被多次退回，可能表明存在问题，应及时咨询医保部门或寻求法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：皮肤科就医报销主要通过医保直
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08/14
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药品注册证过期了怎么办
药品注册证过期需及时再注册。依据《药品注册管理办法》，证书有效期5年，届满前6个月应申请再注册，否则将注销批准文号，影响药品合法生产和销售。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 药品注册证过期需再注册。操作如下：1. 提前6个月准备再注册申请；2. 收集并整理所需资料，确保符合规定；3. 提交申请至药品监督管理部门；4. 等待审查结果，如有不符及时整改。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，
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08/14
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招生任务未完成，培训机构扣工资合法吗？
不合法，除非合同有明确约定，否则扣工资可去劳动局投诉。依据《劳动法》，扣工资需有合法依据，无故克扣属违法。不及时处理，可能导致劳动纠纷及不良法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式如下：1.协商：与培训机构沟通，了解扣工资原因，尝试达成和解。2.投诉：若协商无果，且确定扣工资无合法依据，收集证据后向劳动局投诉。3.仲裁：投诉未能解决问题，可准备相关材料提起劳动仲裁，依法维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555