法定节假日前一天夜班通宵,过零点后工资怎么

法定节假日前一天夜班通宵,过零点后应按百分之三百工资计算。依据《中华人民共和国劳动法》,法定节假日工作应获不低于工资百分之三百的报酬,未按规定支付将损害劳动者权益,影响劳动关系和谐。
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夜班通宵过零点工资按法定标准算。具体操作:1.确认夜班工作时间是否跨越法定节假日;2.如跨越,则按照《劳动法》规定,计算并支付不低于平均工资百分之三百的工资;3.如未支付,劳动者可与用人单位协商,或向劳动监察部门投诉,维护自身合法权益。
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法定节假日夜班通宵工资问题,常见处理为按法律规定支付三倍工资。选择处理方式时,应确保符合《劳动法》规定,避免违法风险,保障劳动者合法权益。
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